Spring til hovedindhold
Spring over venstremenu

STAR’s Nationale Job- og Uddannelsesteam

STAR’s Nationale Job- og Uddannelsesteam tilbyder målrettet hjælp og sparring for at løse rekrutterings- og opkvalificeringsudfordringer på arbejdsmarkedet. I 2024/2025 er Velfærdsområdet og Grøn energi udpeget som nationale indsatsområder.

Hvad tilbyder STARs Nationale Job- og Uddannelsesteam?

STAR’s Nationale Job- og Uddannelsesteam bringer viden, relationer og kompetencer i spil hos jobcentre, a-kasser, brancheorganisationer og uddannelsesinstitutioner, der arbejder med at løse mangel-og rekrutteringsudfordringer på arbejdsmarkedet.

Vi har en solid viden om arbejdsmarkedet, beskæftigelsessystemet og mulighederne for at opkvalificere ledige og beskæftigede. Vi hjælper med at gennemføre konkrete indsatser sammen med vores samarbejdspartner. Vi har et godt kendskab til aktørlandskabet. 

STAR’s Nationale Job- og Uddannelsesteam arbejder ud fra fire grundprincipper:

  • Vi er altid klar til dialog
  • Vi indgår klare aftaler
  • Vi har fokus på mangelområder
  • Vi hjælper, når vi er efterspurgte

Vi tilbyder hjælp på tre forskellige måder, vores hjælp er fleksibel og kan tilpasses jeres behov. Du kan bruge os som rådgiver, sparringspartner eller projektoperatør. 

Rådgiver

Rådgiver – Vi har viden om ordninger, økonomiske muligheder og relevante aktører og kan hjælpe med at styrke jeres beslutninger og netværk

Sparringspartner

Sparringspartner – Vi arbejder nysgerrigt og engageret sammen med jer om at udvikle løsninger og skabe vækst

Projektoperatør

Projektoperatør – Vi tager ansvar for en struktureret proces og sikrer resultater med fokus på effektivt samarbejde

Nationale indsatsområder 2024/2025


Velfærdsområdet og Grøn energi er er nationale indsatsområder i 2024/2025. Begge områder er kendetegnet ved stor og langvarig mangel på arbejdskraft, som også forventes i de kommende år. 
Job- og uddannelsespartnernes fokus på velfærdsområdet og grøn energi betyder, at vi bl.a.:

  • Afdækker den konkrete mangel inden for brancheområder nationalt
  • Belyser mangelområderne regionalt i samspil med brancheorganisationer, jobcentre, a-kasser og uddannelsesinstitutioner m.v.
  • Afklarer behov for at igangsætte rekrutterings- eller opkvalificerings tiltag i dialog med relevante aktører.

Velfærdsområdet

Data viser, at der er brug for mere arbejdskraft på de store velfærdsområder. Fokus på indsatsområdet skal afhjælpe rekrutteringsudfordringerne inden for:

  • Sundheds- og omsorgssektoren
  • Det pædagogiske område

Grøn energi

Data viser en vækst i efterspørgslen efter kvalificeret arbejdskraft til den grønne omstilling, herunder til grøn energi. Der skal sikres arbejdskraft til de ”grønne brancher”, og der er et særligt fokus på tre områder:

  • Grøn infrastruktur - Udrulning af relevant infrastruktur i forbindelse med etablering af grøn energi
  • Grøn produktion - Fremstilling og leverancer af konkrete produkter inden for energisektoren
  • Grønne anlæg - Etablering, drift og vedligehold af energianlæg 
Sidst opdateret: 09-12-2024