Reformer på beskæftigelsesområdet

Forskellige reformer og politiske aftaler har indflydelse på Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekrutterings ansvarsområder.

Dagpengereformen

Med dagpengereformen styrkes incitamentet til at tage et arbejde i løbet af dagpengeperioden.


Dagpengereformen

Jobreform fase I

Jobreformen indfører bl.a. et nyt kontanthjælpsloft og en 225-timersregel og har som formål, at flere i kontanthjælpssystemet skal ud på arbejdsmarkedet.

Jobreform fase I

Refusionsreformen

Refusionsreformen indebærer et mere gennemskueligt refusionssystem, hvor refusionssatsen afhænger af anciennitet. Refusionsomlægningen skal understøtte en effektiv beskæftigelsesindsats.

Refusionsreformen

Beskæftigelsesreformen

Intentionerne med beskæftigelsesreformen er bl.a., at flere ledige skal have en individuel, målrettet og jobrettet indsats og opnå varig beskæftigelse.

Beskæftigelsesreformen

Sygedagpengereformen

Intentionerne med sygedagpengereformen er at sikre sygedagpengemodtagere økonomisk sikkerhed under deres sygdomsforløb samt en tidligere og bedre opfølgning.

Sygedagpengereformen

Kontanthjælpsreformen

Målet med reformen er, at flere kontant- og uddannelseshjælpsmodtagere kommer i beskæftigelse eller uddannelse.


Kontanthjælpsreformen

Reformen af førtidspension og fleksjob

Målet med reformen er, at flere får en tilknytning til arbejdsmarkedet og forsørger sig selv, og at færre ender på passiv forsørgelse.

Reformen af førtidspension og fleksjob