Spring over hovedmenu

Casebank: opkvalificering efter virksomhedernes behov med Job-VEU modellen

Få inspiration til, hvordan jobrettede kurser og uddannelser kan opkvalificere til arbejde i brancher, hvor der er mangel på arbejdskraft. Alle cases er baseret på Job-VEU modellen, der tager udgangspunkt i korte, partsafklarede og meritgivende opkvalificeringsforløb. Dyk ned i de forskellige cases her på siden.

Udsatte unge finder ny vej i livet efter opkvalificering

Manglen på tagdækkere fik virksomheden Phønix Tag Materialer A/S til at tænke i nye baner for, hvordan de skaffer den nødvendige arbejdskraft. Løsningen blev samtidig en vej ind på arbejdsmarkedet for unge uden uddannelse.

Opkvalificering giver udsatte unge en ny vej i livet

Opkvalificering sikrer arbejdskraft til bygge- og anlægsbranchen

Arbejdsmarkedets parter, jobcentre og uddannelsesinstitutioner sammen om en målrettet og bæredygtig opkvalificeringsindsats for ledige og beskæftigede til job eller videre uddannelse i bygge- og anlægsbranchen. Indsatsen har sikret kvalificeret arbejdskraft til virksomhederne og været en døråbner for ledige til beskæftigelse inden for området.

Opkvalificering sikrer kvalificeret arbejdskraft til bygge- og anlægsbranchen nu og for fremtiden

Vejviser til Job-VEU modellen

Formålet med Job-VEU modellen er at skabe et bedre match på arbejdsmarkedet, der hvor udbud og efterspørgsel ikke mødes, og at bane vejen for uddannelse fra ufaglært til faglært med de meritgivende forløb. Koordineringen af opkvalificeringsforløbene sker i tæt inddragelse af bl.a. virksomheder, arbejdsmarkedets parter, uddannelsesinstitutioner og jobcentre. 

Job-VEU modellen bygger på de gode erfaringer, som Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering har gjort sig med samarbejdsmodeller i voksen- og efteruddannelsesindsatsen. Brug Vejviseren til Job-VEU modellen som inspiration til strukturerede opkvalificeringsforløb. 

Vejviser til Job-VEU modellen (pdf) (nyt vindue)

Kontakt STARs hotline

Står du selv og mangler kvalificeret arbejdskraft?

Ring til STARs hotline på 72 200 350 og få hjælp til rekruttering og/eller opkvalificeringsforløb af ledige og beskæftigede.